Arbetsgivaravgifter i Superettan kvartal 1

En sammanställning över de deklarerade arbetsgivaravgifterna för klubbana i Superettan. Tidigare redovisades dessa siffror månadsvis. Men det var inte så stora skillnader från månad till månad. Därför blir det i fortsättningen kvartalsvis redovisning. Här den första som avser försäsongskvartalet med månaderna januari, februari och mars.

Så här ser det ut.

Skiktningen ser ut ungefär som väntat. De högsta kostnaderna har de före detta allsvenska klubbarna. De lägsta de nyuppflyttade som säkert har trupper som huvudsakligen består av halvtidsproffs.

Man kan notera, att egentligen är det bara IFK Norrköping som sticker ut med höga kostnader. IFK Värnamo redovisade höga siffror för januari månad, men har sedan kommit ner på en nivå som motsvarar Örebros och Helsingborgs. En nivå där man även hittar Öster, som verkar ha klarat nedflyttningen till Superettan på ett smärtfritt sätt – i alla fall kostnadsmässigt.

När det gäller Norrköping bör man påpeka att de även har ett lag i Damallsvenskan samt en högt rankad akademiverksamhet. Något som säkert drar en hel del resurser jämfört med andra klubbar i Superettan.

Närmast under de dyraste ligger sex klubbar som man väl skulle kunna kalla etablerade Superettanklubbar med en anpassad kostnadsnivå. I den gruppen kan man fästa sig vid att Sandviken, som för några år sedan kom upp till serien med kostnader på div 1-nivå, nu har skaffat sig en kostnadskostym som motsvarar ett typiskt lag i Superettan. Sandvikens damlag spelar i år i Elitettan, vilket bör ha ökat lönekostnaderna en del. GIF Sundsvall – som återigen rapporteras ha akuta ekonomiska problem – ligger med tanke på detta – högt.

I botten återfinns 5 lag med förvånansvärt låga kostnader. Oddevold som nu påbörjar sin tredje säsong i Superettan har uppenbarligen ännu inte skaffat sig en kostnadsnivå anpassad efter Superettans krav. Östersund pressar av allt att döma sin ekonomi för att på sikt komma i ekonomisk balans igen. Av de tre nyuppflyttade lagen rapporterade både Ljungskile och Nordic United att de inte hade några arbetsgivaravgifter alls under januari. Det innebär ju att de inte heller betalade några löner under månaden – vilket minst sagt är förvånande.

En enkel jämförelse av kostnaderna för årets tre första månader med förra årets. Jämförelsen omfattar bara de lag som förra året spelade i Superettan. För de ned- och uppflyttade lagen säger en sådan jämförelse inte så mycket eftersom klubbarnas förutsättningar förändrats kraftigt på grund av divisionsbytet.

Här kan vi se en generell ökning av arbetsgivaravgifterna och därmed indirekt lönekostnaderna på 7 %. Det är bara Varberg och Östersund som har haft lägre kostnader än vad de hade förra året. I övrigt har lönenivåerna ökat med mellan 10 och 15 % för de flesta av lagen.